撰写 admin 于 2023年 6月 24日 2023年 6月 24日 渠道管理 管理的5层境界： 1、手把手。对于新手必须手把手教，好员工是训练出来的。 2、肩并肩。领导以身示范，员工跟自己一起做。 3、面对面。盯着员工按制度流程做，训练员工敬畏规则。 4、背靠背。充分授权，信任，给优秀的员工进行目标管理。 5、心连心。员工认同企业文化与制度，自我管理。 最高境界的管理就是用文化来管理公司，引领团队。
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